הבנת התמונה
הדין, התהליך, הגורמים המעורבים והיעד המבוקש.
משפט, טכנולוגיה ויחסי עבודה
פרטיות עובדים וניטור
ליווי בהטמעת מערכות ניטור ושימוש במידע עובדים תוך בחינת תכלית, נחיצות, מידתיות ושקיפות.
מערכות נוכחות, מצלמות, הקלטות, דוא״ל ארגוני, כלי אבטחת מידע ומערכות AI עשויים לייצר מידע רב על עובדים. עצם היכולת הטכנולוגית אינה מייתרת את הבחינה המשפטית.
המשרד מסייע למעסיקים לגבש מדיניות ולהטמיע מערכות באופן מידתי, ומייעץ לעובדים במקרים של פגיעה אפשרית בפרטיות.
תחומי הליווי
- מיפוי אמצעי ניטור
- בחינת תכלית וחלופות
- מדיניות שימוש במערכות מחשוב
- מצלמות במקום העבודה
- גישה לתיבות דוא״ל
- BYOD ועבודה מרחוק
- יידוע, הסכמה ושיתוף עובדים
- סיום העסקה ושמירת מידע
דרך העבודה
בחירת אסטרטגיה
מיפוי חלופות, סיכונים, ראיות והשלכות מעשיות.
יישום וליווי
מסמכים, החלטות, משא ומתן או ייצוג — לפי הצורך.
שיחה ראשונית
מתחילים בהבנת הצורך.
לתיאום שיחה ולבחינת מסגרת הליווי המתאימה.